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摘要:
高校教师的职业发展是提高高校核心竞争能力的有效保障。因此,现阶段要提高对高校教师职业发展的重视,要在人力资源视角下对高校教师职业发展进行综合研究。本文主要在人力资源视角下对高校教师职业发展进行了系统的分析与研究,希望可以为高校教师职业发展提供一定的解决作用。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 人力资源视角下的高校教师职业发展研究
来源期刊 同行 学科 教育
关键词 高校教师 职业发展规划 人力资源视角
年,卷(期) tx_2016,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 89-
页数 1页 分类号 G645.1
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研究主题发展历程
节点文献
高校教师
职业发展规划
人力资源视角
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
同行
月刊
1671-6868
34-1253/C
16开
合肥市琥珀302信箱
2008
chi
出版文献量(篇)
5011
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