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摘要:
不同专业岗位人才素质需求状况的调查表明,用人单位对不同专业高职学生素质需求有着共通性和差异化,因此在高职教育中要根据用人单位对专业人才的需求差异设置差异化的课程和实践活动,并把可迁徙素质教育目标纳入到各个专业课程教学目标中,不断强化提升,以实现人才培养与市场需求的无缝对接。
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文献信息
篇名 用人单位对不同专业高职学生素质需求的比较研究--以行政管理、市场营销和体育服务与管理专业为例
来源期刊 赤峰学院学报(自然科学版) 学科 教育
关键词 高职教育 专业建设 职业素质
年,卷(期) 2016,(2) 所属期刊栏目 新建本科院校论坛
研究方向 页码范围 215-219
页数 5页 分类号 G71
字数 8942字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 何沿 6 8 2.0 2.0
2 刘亚玲 6 6 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职教育
专业建设
职业素质
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤峰学院学报(自然科学版)
月刊
1673-260X
15-1343/N
16开
内蒙古自治区赤峰市
1985
chi
出版文献量(篇)
20916
总下载数(次)
82
总被引数(次)
46029
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