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摘要:
检察人才队伍建设是检察工作发展的基石,也是检察队伍建设不可或缺的重要组成部分.成为检察人才、列入检察人才库不能只是与待遇和职称挂钩,一旦评审出来后就要真正发挥好人才的作用,真正体现出检察人才的价值优势,这其中既有个人的因素,也有单位组织管理的问题.单位作为外部因素要创造有利于检察人才发挥的条件、平台,最大限度拓展发挥检察人才作用的空间,通过压担子、铺路子、升位子调动检察人才干事创业的积极性.
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实践教学与复合型人才培养的作用机制研究
复合型人才
培养
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作用机制
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 检察人才的发现、使用与作用发挥机制
来源期刊 人民检察 学科
关键词
年,卷(期) 2016,(22) 所属期刊栏目 大家谈
研究方向 页码范围 68
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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人民检察
半月刊
1004-4043
11-1451/D
大16开
北京市石景山区鲁谷西路5号
1956
chi
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