护理工作环境与护士职业获益感的相关性研究

• 作者: 余艳梅 杨东平 王欣 许慧 金珠 陈鸣明 龚碧波
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: 护士 工作环境 职业获益感 相关性
• 年，卷（期）: 2016,（2）
• 所属期刊栏目: 科研论著
• 页码范围: 167-171
• 页数: 5页
• 分类号: R197.323
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-6493.2016.02.013

摘要

[目的]调查护士护理工作环境及护士职业获益感现状,并分析护理工作环境对护士职业获益感的影响.[方法]采用自行设计的一般资料调查表、护理工作环境量表和护士职业获益感问卷对某医院230名护理人员进行调查.[结果]护理工作环境总分为(89.94±12.90)分,各维度得分由高到低依次为:高质量护理服务的基础(29.91分±4.01分)、护士参与医院事务(22.26分±3.97分)、护理管理者的能力及领导方式(14.84分±2.37分)、充足的人力和物力(10.86分±2.40分)、医护合作(9.20分±1.31分);护士职业获益感总分为(131.60±19.29)分,各维度得分由高到低依次为:自身的成长(32.47分±4.93分)、正向职业感知(26.54分±4.68分)、良好的护患关系(24.46分±3.90分)、团队归属感(24.13分±3.63分)、亲友认同(23.98分±3.77分).护理工作环境与护士职业获益感总分和各维度呈正相关(P＜0.01).[结论]护理工作环境对护士职业获益感有影响,良好的护理工作环境可提高护士的职业获益感.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王欣		2	32	1.0	2.0
2	陈鸣明		1	32	1.0	1.0
3	龚碧波		1	32	1.0	1.0
4	杨东平		1	32	1.0	1.0
5	许慧		1	32	1.0	1.0
6	余艳梅		1	32	1.0	1.0
7	金珠		1	32	1.0	1.0