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摘要:
围绕大学英语教师的管理现状展开论述,以此提出相应的改善建议,以期对当代高校英语教师管理实效的提升、充分激发英语教学教学热情提供有益参考。
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目标
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 改善大学英语教师管理与激励机制的应用措施
来源期刊 成才之路 学科 教育
关键词 大学教师 教学动机 激励机制 薪酬待遇
年,卷(期) 2016,(9) 所属期刊栏目 【高教与成才研究】
研究方向 页码范围 23-23
页数 1页 分类号 G642.0|G521
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 冯焰 11 13 2.0 3.0
2 陈冬梅 4 30 1.0 4.0
3 屈江丽 4 15 2.0 3.0
传播情况
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引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
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参考文献  (4)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2008(1)
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2009(2)
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2012(1)
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2016(0)
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  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
大学教师
教学动机
激励机制
薪酬待遇
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
成才之路
旬刊
1008-3561
23-1437/G4
大16开
黑龙江省哈尔滨市
14-2
1999
chi
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