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浅谈“两学一做”学习教育对企业职工学习培训的作用
浅谈“两学一做”学习教育对企业职工学习培训的作用
作者:
姚舜
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
企业竞争
学习教育
经济下行压力
压力影响
人才引进
党员干部
先锋模范作用
业务学习
自身作用
企业文化
摘要:
<正>职工是企业组成的基础,也是影响企业生产、经营和发展的基本要素。企业要发展,首要问题是要解决职工队伍的稳定问题,其次就是要抓好职工队伍素质提高这个关键。在当前经济新常态下,经济下行压力在短期内难以改善,一方面造成企业效益不佳,内部职工生存压力增大;另一方面也导致外部人才引进困难。在两方面压力影响下,企业内职工队伍素质的高低,将直接对企业的经营和发展产生影响,劳动者的素质往往决定了企业竞争的成败。如何培养高素质人才并实现人力资源优化配置,是提高企
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党组织
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党建工作
供电企业
两学一做
企业职工安全教育培训内容和方法的研究
职工
安全培训
内容
方法
企业党组织如何在"两学一做"学习教育中把握好关键在"做"
两学一做
关键
企业
内容分析
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篇名
浅谈“两学一做”学习教育对企业职工学习培训的作用
来源期刊
同行
学科
经济
关键词
企业竞争
学习教育
经济下行压力
压力影响
人才引进
党员干部
先锋模范作用
业务学习
自身作用
企业文化
年,卷(期)
2016,(7)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
153-
页数
1页
分类号
F0
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姚舜
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企业竞争
学习教育
经济下行压力
压力影响
人才引进
党员干部
先锋模范作用
业务学习
自身作用
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研究来源
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
同行
主办单位:
安徽省残疾人联合会
出版周期:
月刊
ISSN:
1671-6868
CN:
34-1253/C
开本:
16开
出版地:
合肥市琥珀302信箱
邮发代号:
创刊时间:
2008
语种:
chi
出版文献量(篇)
5011
总下载数(次)
18
总被引数(次)
1008
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