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摘要:
本文阐述了国有建筑企业近一时期的思想政治教育工作相关情况和特点,分析了新形势下国有建筑企业对年轻员工进行思想政治教育工作面临的新任务,提出了加强国有建筑企业年轻员工思想政治教育工作的措施和建议。要切合年轻员工的特点来开展思想政治教育工作,要与经济发展趋势相结合,与建筑企业的文化建设相结合。同时,要创新工作思路,创新工作方式方法,促进工作方式的科学化。
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关于建筑国企年轻员工思想政治教育工作的探究
国有建筑企业
年轻员工
思想政治教育工作
措施
如何做好企业员工思想政治教育工作
现代企业管理
员工教育
思想政治教育
国企员工思想政治教育工作解决之浅见
国企职工
思想政治
教育工作
解决对策
论以人为本的高校学生思想政治教育工作
高校学生
思想政治教育
以人为本
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 论加强国有建筑企业年轻员工思想政治教育工作
来源期刊 新西部:下旬·理论 学科 经济
关键词 国有建筑企业 年轻员工 思想政治教育工作 措施
年,卷(期) 2016,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 72-73
页数 2页 分类号 F426.9
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研究主题发展历程
节点文献
国有建筑企业
年轻员工
思想政治教育工作
措施
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新西部:下旬·理论
月刊
1009-8607
61-1368/C
陕西省西安市含光路南段177号陕西省社会
出版文献量(篇)
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