作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
当今社会,考核的“指挥棒”效应无处不在,最为典型的莫过于GDP考核方式,过于突出对经济指标的追逐,带来了很多问题。在社会及公众对行政化的考核不断诟病以后,时下似乎正流行一种新兴的“替代品”,或者称考核方法的“转向”,叫做社会评价。
推荐文章
基于AHP模型高校行政人员工作考核评价的研究
AHP模型
高校行政人员
工作考核
行政管理人员考核评判标准研究
行政管理人员
考核评判
标准研究
基于AHP模型高校行政人员工作考核评价的研究
AHP模型
高校行政人员
工作考核
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 社会评价须跳出行政考核思维
来源期刊 工商行政管理 学科 经济
关键词 社会评价 行政化 考核 思维 “转向” 指挥棒 GDP 替代品
年,卷(期) 2016,(21) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 78-78
页数 1页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 盛小伟 212 31 4.0 4.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2016(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
社会评价
行政化
考核
思维
“转向”
指挥棒
GDP
替代品
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
市场监督管理
半月刊
2096-6563
10-1618/F2
16开
北京丰台区丰台东路58号人才大厦7层
1953
chi
出版文献量(篇)
28824
总下载数(次)
78
总被引数(次)
6451
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导