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摘要:
党的十八届五中全会明确提出一对夫妻可以生育两个孩子的“全面二孩”政策,该政策一出台在社会引起强烈反响,首当其冲受到影响的是职场女性。本文从职场女性的角度出发分析了二孩政策对女性职业生涯带来的新困境,并在此基础上分别从政府、用人单位、家庭成员和女性四大主体出发提出了化解新困境的对策。
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文献信息
篇名 “全面二孩”政策下女性职业生涯新困境分析
来源期刊 劳动保障世界 学科
关键词 全面二孩 女性 职业生涯 新困境
年,卷(期) 2016,(23) 所属期刊栏目 [职业规划]
研究方向 页码范围 28-29
页数 2页 分类号
字数 3604字 语种 中文
DOI
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作者信息
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研究主题发展历程
节点文献
全面二孩
女性
职业生涯
新困境
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劳动保障世界
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22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
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