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目的 探讨在护理管理中应用人性化管理的必要性.方法 从2015年6月至2016年6月在我院老年科工作的护理人员中随机选择30名作为研究对象,将其分为常规组和实验组,其中两组的人数各为15人.常规组的护理人员是常规的管理模式,实验组的护理人员是人性化的管理方式;同时随机选取同时间段在我院老年科就诊的60例病患作为研究对象,将其分为常规组1和实验组1,两组各有病患30例.由常规组的护理人员对常规组1的病患进行护理,而实验组1的病患则由实验组的护理人员对其进行护理,以护士工作满意度量表为标准对两组护理人员的护理工作进行评价,同时对比两组病患对两组护理人员护理的满意程度.结果 根据护士工作满意度量表的评价结果,实验组护理人员各方面的平分均比常规组护理人员的要高(P<0.05),在护理满意度方面,实验组1病患对护理的满意程度为90%,常规组1病患对护理的满意程度为76.7%,实验组1对护理的满意程度明显要高于常规组1(P<0.05),差距具有统计学意义.结论 在护理管理中运用人性化管理,有利于提高护理人员的工作质量,提高病患对护理的满意程度,有利于医院护理工作的顺利实施.
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文献信息
篇名 护理管理中应用人性化管理的必要性
来源期刊 中国保健营养 学科 医学
关键词 护理管理 人性化 必要性
年,卷(期) 2016,(27) 所属期刊栏目 全科护理
研究方向 页码范围 207
页数 1页 分类号 R47
字数 3706字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 唐雅兰 湖南省怀化市第一人民医院老年科 3 0 0.0 0.0
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护理管理
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