国有煤炭企业人力资源流失调控对策研究

• 作者: 任义
• 来源期刊: 技术与市场
• 关键词: 煤炭企业 人力资源 流失 对策研究
• 年，卷（期）: 2016,（9）
• 所属期刊栏目: 经营与管理
• 页码范围: 193-193,195
• 页数: 2页
• 字数: 1926字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-8554.2016.09.109

摘要

分析了煤炭企业人力资源开发与管理的现状及存在的问题，提出了防止人力资源流失的对策：树立“人本管理”思想；引入绩效考评为主的薪酬分配机制；规划员工职业生涯；加快公司人力资源队伍建设等，为煤炭企业的人力资源管理提供借鉴。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	任义	太原理工大学经济管理学院	1	1	1.0	1.0