论拒不支付劳动报酬罪

• 作者: 石英百荟
• 来源期刊: 法制博览
• 学科: 政治法律
• 关键词: 犯罪 拒不支付劳动报酬罪 立法现状 司法认定
• 年，卷（期）: 2016,（16）
• 所属期刊栏目: ? 法律杂谈?
• 页码范围: 263-263
• 页数: 1页
• 分类号: D922.5|D924.3
• 字数: 1595字
• 语种: 中文

摘要

将拒不支付劳动报酬行为纳入刑法规制，是适应社会进步发展的需求，也是保护民众切身利益的必要手段，体现了我国贯彻执行以民为本的理念和我国刑法对于公民人权的重视，对我国法治事业的建设具有深远意义。依《劳动法》和《劳动合同法》规定，劳动者的工资、福利、补助、加班费、以及特殊情况下许诺支付劳动者的工资等经济性报酬皆属法律规定的“劳动报酬”。“有能力支付拒不支付”中能力的判断标准应从财产和行为人行为能力两方面进行认定。而“数额较大”的认定，司法解释已经给予各地区足够的自由裁量权，可以因地制宜。最后，“严重后果”的认定不仅要从数量上考虑，还应重视对情节的考察。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	石英百荟	沈阳师范大学法学院	1	0	0.0	0.0