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浅谈劳动法中的弹性工作时间制
浅谈劳动法中的弹性工作时间制
作者:
郑天琪
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
弹性工作时间
表现形式
可行性措施
摘要:
随着信息技术的高速发展,现代社会工作方式的快速变化和生活节奏的加快提速,传统朝九晚五的工作方式受到越来越严峻的考验。越来越多的工作者向往脱离传统的“朝九晚五”的工作方式,调整最适合自己作息习惯的生物钟,由此,“弹性工作时间制”应运而生。
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篇名
浅谈劳动法中的弹性工作时间制
来源期刊
职工法律天地
学科
关键词
弹性工作时间
表现形式
可行性措施
年,卷(期)
2016,(8)
所属期刊栏目
法制沙龙
研究方向
页码范围
133-133
页数
1页
分类号
字数
2113字
语种
中文
DOI
五维指标
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序号
姓名
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发文数
被引次数
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1
郑天琪
西北政法大学民商法学院
2
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表现形式
可行性措施
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职工法律天地
主办单位:
江西省总工会
出版周期:
半月刊
ISSN:
1008-9837
CN:
36-1207/D
开本:
16开
出版地:
江西省南昌市八一大道415号
邮发代号:
创刊时间:
1988
语种:
chi
出版文献量(篇)
16520
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