民族地区中小企业人力资源管理的问题及对策研究

• 作者: 陈泓任
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 民族地区 中小企业 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2016,（32）
• 所属期刊栏目: 人才培养
• 页码范围: 13,15
• 页数: 2页
• 字数: 3653字
• 语种: 中文

摘要

中小企业是民族地区经济发展的中流砥柱,对于促进民族地区经济发展、维护民族地区稳定起着重要作用,本文首先分析了民族地区中小企业人力资源现状,其次,分析了民族地区企业人力资源管理存在的主要问题,最后,基于以上分析,分别从重塑人力资源管理观念、完善招聘与选拔机制、优化培训与开发体系、完善绩效考核与管理机制、构建全方位的激励机制等方面提出对策.