浅析新形势下如何破解企业技能人才"断层"难题

• 作者: 肖礼平
• 来源期刊: 科教导刊-电子版（下旬）
• 学科: 经济
• 关键词: 企业 技能人才 青工培养 长远发展
• 年，卷（期）: 2016,（10）
• 所属期刊栏目: 经法纵览
• 页码范围: 158
• 页数: 1页
• 分类号: F842.3
• 字数: 1490字
• 语种: 中文

摘要

技能型人才是企业的宝贵财富,是推动技术创新和实现科技成果转化的不可或缺的重要力量.技能型人才以其自身的聪明才智、过硬的技能,为企业发展作出了重大贡献,赢得了全社会的尊重.当前,我国经济处于"三期"叠加,在加快转型升级的新阶段,具有一技之长的技能型人才队伍对企业的设备更新、技术改造、产品质量和工艺水平提升、效益增加至关重要.近年来,江铜快速发展,扩大了对人才的需求.高素质人才队伍队伍更是如此.技术人才一旦出现"断层或青黄不接",不仅事关青年人的个人发展,更直接影响到企业的未来与长远发展.为此,加快培养和造就一支高素质的技能人才队伍,成为企业迫在眉睫亟需解决的问题.