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摘要:
国有企业在当前"两学一做"活动中,应紧扣生产经营工作实际,在抓好学习教育、评议考核的同时,融合以往创先争优活动成熟经验,抓好全面融入、抓牢全面推进、抓实全面提升,将岗位争优创效、岗位成才成长作为党员个人在"两学一做"活动中的关键重点和考核主线,进而有效助推企业又好又快发展.
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开展"两学一做",加强企业思政建设
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两学一做
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以"两学一做"促进党建与企业管理良性互动
"两学一做"
党建
企业管理
良性互动
以"两学一做"为基础做好企业党建工作
两学一做
党建工作
企业
"两学一做"对基层党建工作的重要性
"两学一做"
电力企业
党建工作常态化
制度化
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 立足岗位抓党建"两学一做"促发展
来源期刊 大科技 学科 政治法律
关键词 党建 两学一做
年,卷(期) 2016,(13) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 32
页数 1页 分类号 D261
字数 2137字 语种 中文
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党建
两学一做
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