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摘要:
国有企业是国民经济的支柱,做好国有企业后备干部的培养和选拔对于促进国有企业健康持续发展具有十分重要的意义。本文主要阐述了当前后备干部培养选拔管理存在的问题和对策。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 加强国有企业后备干部培养选拔的思考
来源期刊 大科技 学科 经济
关键词 国有企业 后备干部 培养 选拔
年,卷(期) 2016,(12) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 21-22
页数 2页 分类号 F272
字数 2145字 语种 中文
DOI
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1 王建梅 2 2 1.0 1.0
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国有企业
后备干部
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