薪酬保密制度的效应与应用原则

• 作者: 王云涛
• 来源期刊: 青年时代
• 关键词: 薪酬保密制度 实施效应 研究
• 年，卷（期）: 2016,（15）
• 所属期刊栏目: 人文社会
• 页码范围: 86
• 页数: 1页
• 字数: 1648字
• 语种: 中文

摘要

薪酬保密制度在西方发达国家已经实施了多年,取得了一定的效果,随着我国企业与世界经济的接轨,越来越多的企业开始效仿西方发达国家来引入薪酬保密制度.实际上,薪酬保密制度利弊兼有,只有充分发挥其中的益处,才能够促进企业的发展.本文主要针对薪酬保密制度的利弊与应用注意事项展开分析.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王云涛		3	0	0.0	0.0