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摘要:
自实行改革开放政策开始,国有企业改革发展经历了不同时期,人们目睹了和分享了改革发展的成就,伴随着国家经济制度改革的不断深入,国企改革中的一些矛盾和问题逐步突显,促使人们对有关现象、原因和前途进行思考.文章便是结合中国国有企业改革发展现状,针对一些观念和认识方面的误区及实际操作中的某些错误倾向,重点围绕国有企业制度建设与公司责、权、利关系的规范,以及法人治理结构的建立和完善进行探讨.
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文献信息
篇名 关于国有企业改革发展中有关问题的思考
来源期刊 中国管理信息化 学科 经济
关键词 国有企业 改革发展 治理结构 责权利关系 机制创新
年,卷(期) 2016,(23) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 111-114
页数 4页 分类号 F270
字数 5993字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-0194.2016.23.063
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 范永欣 2 11 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
改革发展
治理结构
责权利关系
机制创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国管理信息化
半月刊
1673-0194
22-1359/TP
大16开
吉林省长春市
2005
chi
出版文献量(篇)
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