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摘要:
企业职工的素质决定了该企业的素质,企业员工的水平决定了该企业的水平,而教育培训则能够很好地提升员工的素养和水平。当今时代是网络时代,同时是知识大爆炸时代,在逐渐升级的市场竞争中,把教育当做知识传播的介体,会起到史无前例的重要性作用,而终生教育将处于重要地位。作为达成终生教育的主要渠道———继续教育会是当今时代的内在要求。企业怎样抓好员工教育培训工作,对于其的立足和发展至关重要。
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文献信息
篇名 企业职工教育培训
来源期刊 江西建材 学科
关键词 企业职工 教育培训 培训需求
年,卷(期) 2016,(7) 所属期刊栏目 工程管理
研究方向 页码范围 266-266,269
页数 2页 分类号
字数 2754字 语种 中文
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
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研究主题发展历程
节点文献
企业职工
教育培训
培训需求
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江西建材
月刊
1006-2890
36-1104/TU
大16开
江西省南昌市
1981
chi
出版文献量(篇)
34393
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71
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178989
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