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摘要:
随着专业学科细化程度的提高,会诊因其较强的多科性、综合性和针对性,是综合性医院常用的医疗诊断手段[1].加之我国人口老龄化进程的日益加快,干部保健对象的年龄也越来越大,人群数量越来越庞大,普遍存在基础疾病多、疑难重症、多重用药、重要脏器增龄性改变等现象.因此,在干部保健工作中,开展多学科会诊很有必要.
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多学科协作模式
不良事件上报管理
不良事件上报例数
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 多学科会诊模式在综合医院干部保健工作中的实施与管理
来源期刊 中国保健营养 学科
关键词 干部保健 多学科会诊 管理
年,卷(期) 2016,(26) 所属期刊栏目 医教管理
研究方向 页码范围 207
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李媛 18 34 3.0 5.0
2 高菁 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
干部保健
多学科会诊
管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国保健营养
旬刊
1004-7484
14-1172/R
大16开
北京市100084-60信箱
82-911
1992
chi
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108138
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88
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