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摘要:
随着市场经济的快速发展,国际工程项目迅速发展起来,其数量的多少成为对企业国际化程度衡量的主要标志.然而现行部分企业在国际项目运作中,仍面临人力资源管理难题,如其中的跨文化管理、本土化管理等,成为影响项目能否有效开展的主要因素.本文将对国际工程项目人力资源管理相关概述、国际工程项目人力资源管理问题以及优化人力资源管理的相关建议进行探析.
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文献信息
篇名 国际工程项目人力资源管理研究
来源期刊 低碳世界 学科 经济
关键词 人力资源管理 国际工程项目 建议
年,卷(期) 2016,(12) 所属期刊栏目 综合论述
研究方向 页码范围 233-234
页数 2页 分类号 F284
字数 2503字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张毅 4 38 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理
国际工程项目
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期刊影响力
低碳世界
月刊
2095-2066
10-1007/TK
大16开
北京市
80-411
2011
chi
出版文献量(篇)
34097
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