浅析针对电力企业人力资源开发激励机制的思路

• 作者: 吕莉
• 来源期刊: 经营者
• 关键词: 电力企业 人力资源 开发 激励 思路
• 年，卷（期）: 2016,（11）
• 所属期刊栏目: 财务会计
• 页码范围: 107-107
• 页数: 1页
• 字数: 2566字
• 语种: 中文

摘要

电力行业特别是供电企业近年来逐渐加大了对人力资源管理的力度，并且人力资源管理的新机制也初步建立了，但是如今也存在或多或少的束缚和阻碍影响着人力资源管理的成效，这主要是由观念和体制带来的。随着电力体制改革的不断深入，电力企业全面构建、不断创新人力资源管理得到了一定的成效，但是对于目前电力企业中人力资源开发而言，其可持续、协调发展还需要不断努力，开创新思路。本文将对电力企业人力资源开发激励机制的思路进行浅要分析。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吕莉	为国网四川省电力公司成都市青白江供电分公司	1	0	0.0	0.0