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摘要:
高校干部工作信息公开对高校发展具有重要意义,但是当前高校在信息公开中在干部管理方面还存在着信息分散、内容不全面、时效性差等问题.本文认为应当遵循公开性、平等性、便利性、时效性的原则,从组织保障、平台设计、监督机制和舆情反馈等方面做好高校干部信息公开工作.
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文献信息
篇名 高校干部工作加强信息公开的原则和路径
来源期刊 中国管理信息化 学科 教育
关键词 高校干部 信息公开 原则 路径
年,卷(期) 2016,(6) 所属期刊栏目 教育教学研究
研究方向 页码范围 226-227
页数 2页 分类号 G647
字数 3090字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-0194.2016.06.162
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 屈宏 大连理工大学马克思主义学院 33 47 4.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校干部
信息公开
原则
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研究起点
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期刊影响力
中国管理信息化
半月刊
1673-0194
22-1359/TP
大16开
吉林省长春市
2005
chi
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