我国小企业薪酬管理对策研究

• 作者: 李白荣
• 来源期刊: 科教导刊（电子版）
• 学科: 经济
• 关键词: 薪酬管理 适度弹性 战略导向
• 年，卷（期）: 2016,（33）
• 页码范围: 148-148
• 页数: 1页
• 分类号: F274

摘要

本文通过对薪酬管理基本理论的解析，分析了我国小企业薪酬管理中存在的问题，并针对这些问题提出了相关对策。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李白荣	四川攀枝花学院经济与管理学院	2	0	0.0	0.0