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摘要:
低碳经济是追求可持续发展的新举措,其高效低耗的发展理念已延展到血站人力资源管理领域.本文以N血站为例,介绍低碳经济与人力资源管理的关系,低碳经济对血站人力资源管理的影响,探讨低碳经济对血站人力资源管理提出的新要求.
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文献信息
篇名 探讨低碳经济对血站人力资源管理的新要求
来源期刊 低碳世界 学科 经济
关键词 低碳经济 人力资源管理 要求
年,卷(期) 2016,(28) 所属期刊栏目 低碳经济
研究方向 页码范围 227-228
页数 2页 分类号 F272.92
字数 3595字 语种 中文
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低碳经济
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要求
研究起点
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期刊影响力
低碳世界
月刊
2095-2066
10-1007/TK
大16开
北京市
80-411
2011
chi
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34097
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