高校教育人才激励机制建设的现状及对策分析

• 作者: 夏永胜
• 来源期刊: 商
• 关键词: 高校教育 人才激励 激励机制
• 年，卷（期）: 2016,（8）
• 所属期刊栏目: 商界论坛 -- 前沿探索
• 页码范围: 284-284
• 页数: 1页
• 字数: 2576字
• 语种: 中文

摘要

随着知识经济时代步伐的加快，科教兴国战略成为许多国家的战略制高点，高校教育对人才的培养更是起着至关重要的作用。然而，当下高校教育人才的管理工作很不到位，特别是教育人才激励机制构建方面存在很多问题。究其原因，在于高校人才管理中缺乏科学有效的激励机制，在职教育人才出现职业倦怠现象普遍存在，优秀教育人才流失率高。本文以完善现有高校教育人才激励机制为落脚点，提出各种激励手段来解决目前高校教育人才管理工作中激励机制中存在的问题，从而促进高校激励教育人才机制的可持续发展。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	夏永胜		1	0	0.0	0.0