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摘要:
针对女性领导力越来越得到社会各界关注,女性逐渐走上更高的领导岗位问题,本文用了文献研究方法,对女性领导力及其开发做了深入的探究。研究表明,女性虽然开始承担起领导者的角色,但是当女性走上更高的领导岗位后,依然面临很多问题,因此对女性领导力的开发应当给予足够重视,开发出适合女性领导力的模型帮助女性顺利完成领导力的开发,为社会做出更多的贡献。
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女性领导者
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 女性领导力及其开发文献综述
来源期刊 学科
关键词 领导力 女性领导力 女性领导力开发
年,卷(期) 2016,(8) 所属期刊栏目 管理视窗 -- 人力资源
研究方向 页码范围 16-17
页数 2页 分类号
字数 4695字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘丛珊 3 24 1.0 3.0
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节点文献
领导力
女性领导力
女性领导力开发
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1009-9808
51-1019/F
16开
四川省成都市
chi
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