作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
事业单位人事制度改革是当代公共部门人力资源管理制度变迁整体框架的重要组成部分,在现代化向纵深推进和公共服务需求日益增长的社会背景下,事业单位因其独特的公共服务供给角色而引起了学者们近年来的广泛关注.人事制度改革与创新是事业单位改革的重要组成部分,如何建立生机与活力并存的人事制度关系到事业单位各项制度的改革进程.现如今我国事业单位人事制度的改革已经取得了一定的效果,这在很大程度上提高了事业单位工作人员工作的积极性.然而,在改革的过程中,也存在一些不容忽视的问题,针对这些问题,本文从事业单位人事制度基本属性、特征、改革的现状以及创新的角度来进行简要的分析.
推荐文章
浅论推进事业单位人事制度改革的目的和意义
事业单位
人事制度改革
人力资本
聘任制
职称
事业单位人事制度改革的思考
事业单位
管理模式
人才
浅析科研型事业单位人事制度的改革
事业单位
人事制度
改革
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 事业单位人事制度改革浅析
来源期刊 才智 学科
关键词 事业单位 人事制度 改革 人力资源管理
年,卷(期) 2016,(6) 所属期刊栏目 人资社科
研究方向 页码范围 207
页数 1页 分类号
字数 1857字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张冬雷 3 4 1.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (4)
节点文献
引证文献  (4)
同被引文献  (8)
二级引证文献  (5)
2010(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2011(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2012(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2015(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2016(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2017(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2018(4)
  • 引证文献(3)
  • 二级引证文献(1)
2019(3)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(3)
2020(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
事业单位
人事制度
改革
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
才智
旬刊
1673-0208
22-1357/C
大16开
吉林省长春市
2001
chi
出版文献量(篇)
95950
总下载数(次)
386
总被引数(次)
112919
论文1v1指导