作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
近年来,我国电力行业的发展更加重视科技投入和人力资源管理,人力资源优化配置成效明显,但仍然问题较多。本文分析了县级供电公司人力资源管理的现状和问题,并提出了相应的改进措施。
推荐文章
县级供电公司人力资源管理问题及改进方法
县供电公司
人力资源管理
改进方法
试论人力资源管理体系的改进
人力资源管理
改进措施
企业文化
激励机制
移动公司人力资源管理现状分析
移动公司
人力资源管理
现状分析
策略
人力资源管理的分析思考
人力资源
管理
重要性
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 县级供电公司人力资源管理的现状分析与改进
来源期刊 大科技 学科 经济
关键词 供电公司 人力资源 管理改进
年,卷(期) 2016,(21) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 19-19
页数 1页 分类号 F272.92
字数 1625字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴锋 国网安徽省电力公司枞阳县供电公司 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2016(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2016(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
供电公司
人力资源
管理改进
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
大科技
周刊
chi
出版文献量(篇)
62867
总下载数(次)
225
总被引数(次)
12298
论文1v1指导