新形势下如何做好国有企业基层党建工作

• 作者: 冯梅芳
• 来源期刊: 西部资源
• 关键词: 基层党建 新形势 国有企业
• 年，卷（期）: 2017,（2）
• 所属期刊栏目: 资源综合
• 页码范围: 211-212
• 页数: 2页
• 字数: 3089字
• 语种: 中文

摘要

长期以来,国有企业在推进重大基础设施、重点工程建设和应对重大自然灾害等方面作出了重大贡献.习近平总书记深刻指出,坚定不移把国有企业做强做优做大,最根本的是加强党的领导.当前,国企国资改革正处于攻坚期和深水区,党的领导只能加强,不能削弱.坚持党的领导、加强国有企业党的建设,是推进全面从严治党的必然要求,是深化国有企业改革、做强做优做大国有企业的客观要求,是解决当前国有企业党建工作突出问题的现实需要,是国有企业健康发展的前提和保证,是国有企业的"根"和"魂".加强国有企业党的建设、深化国有企业改革发展,尤为重要而紧迫.如何进一步增强做好新形势下国有企业党建工作的责任感、使命感和紧迫感,正视问题、聚焦矛盾,制定措施、拿出办法,推动国有企业党的领导全面加强,党的领导核心作用全面发挥,党建工作科学化水平全面提升,是摆在每一个国企党建工作者面前的一个现实而紧迫的问题.新常态下,面对艰巨任务和挑战,笔者通过多年的基层党建工作深切地体会到,只有深入分析形势,明确任务,化挑战为机遇,化压力为动力,全面加强企业党的建设,紧紧依靠广大员工,弘扬优秀企业文化,形成凝心聚力、奋发向上的良好氛围,才能充分激发广大员工的积极性、主动性和创造性,从而保持企业科学发展的强劲动力.