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摘要:
智能互联时代,与工业化时代相比,宏观环境、管理目标、管理对象、组织边界、管理者和被管理者都发生了改变,管理者的角色也在发生变化,他们成为更多社会责任的承担者、人-机协同管理体系的设计者、复杂多变组织的领导者,对德商、智商、情商、财商、体商等方面的素质也提出了新的要求.
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文献信息
篇名 智能互联时代 管理者角色与素质要求
来源期刊 企业管理 学科
关键词 智能互联时代 管理情景 管理者角色 管理者素质
年,卷(期) 2017,(10) 所属期刊栏目 理论·前沿
研究方向 页码范围 113-116
页数 4页 分类号
字数 4854字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-2320.2017.10.042
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄津孚 首都经济贸易大学工商管理学院 39 250 9.0 15.0
2 宇长春 1 1 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
智能互联时代
管理情景
管理者角色
管理者素质
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业管理
月刊
1003-2320
11-1099/F
大16开
北京海淀区紫竹院南路17号
2-650
1980
chi
出版文献量(篇)
9404
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26
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