中小型医院医学工程技术人员保留与发展的对策探讨

• 作者: 果琰 欧阳玲 陈莉莉 魏巍
• 来源期刊: 东南国防医药
• 学科: 医学
• 关键词: 中小型医院 医学工程 人员发展
• 年，卷（期）: 2017,（6）
• 所属期刊栏目: 医院管理
• 页码范围: 660-662
• 页数: 3页
• 分类号: R197.32
• 字数: 3916字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-271X.2017.06.026

摘要

为减少中小型医院医学工程技术人才流失,提升医学工程技术团队素质.文章从分析当前中小型医院医学工程技术队伍现状入手,指出医学工程技术人员的保留和发展面临着社会、医院、个人多方面的困难,并从人力资源管理角度提出对策和建议.医院应从加强思想重视、引进优秀人才、鼓励在职教育、健全奖惩制度、倡导人文关怀等方面入手,构建优秀医学工程技术团队.通过医院管理能够进一步提高医学工程技术人员的综合技术水平,对提高保障临床服务质量具有较大的意义.