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破除“一刀切”科学制定评价标准
破除“一刀切”科学制定评价标准
作者:
董志超
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
摘要:
随着实践的发展,过去的职称评价标准无法满足现实要求,有些甚至制约了专业技术人员的更好发展.此次《意见》在完善职称评价标准方面主要有三个亮点:突出“以德为先”、突出“科学性”、突出“业绩与贡献”.
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篇名
破除“一刀切”科学制定评价标准
来源期刊
中国人才(上半月)
学科
关键词
年,卷(期)
2017,(2)
所属期刊栏目
聚焦
研究方向
页码范围
13-14
页数
2页
分类号
字数
语种
中文
DOI
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作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
董志超
58
77
5.0
7.0
传播情况
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引文网络
二级参考文献
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相关学者/机构
期刊影响力
中国人才
主办单位:
中国人事报刊社
出版周期:
月刊
ISSN:
2096-3521
CN:
10-1473/D
开本:
大16开
出版地:
北京市朝阳区北四环东路育慧里5号
邮发代号:
82-348
创刊时间:
1986
语种:
chi
出版文献量(篇)
7684
总下载数(次)
10
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