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摘要:
目的 探讨静脉药物配置中心护士工作敬业度现状及影响因素.方法 采用便利抽样法,选取2015年6—12月南京市3家三级甲等医院静脉药物配置中心的155名护士进行调查,采用工作敬业度调查量表分析静脉药物配置中心护士工作敬业度及其影响因素.结果 本研究共发放调查问卷155份,回收有效问卷151份,有效回收率为97.4%.151名护士工作敬业度平均得分为(138.52±13.62)分.性别、用工性质、从事静脉药物配置工作时间是静脉药物配置中心护士工作敬业度的影响因素(P<0.05).结论 将男护士、合同制护士、从事静脉药物配置工作时间较短的护士作为工作敬业度重点培训对象,以达到减少护理不良事件发生,提升护理质量的目的.
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文献信息
篇名 静脉药物配置中心护士工作敬业度调查及影响因素研究
来源期刊 中华现代护理杂志 学科
关键词 护士 静脉药物配置中心 工作敬业度
年,卷(期) 2017,(18) 所属期刊栏目 研究荟萃
研究方向 页码范围 2418-2421
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2017.18.024
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙翠萍 南京大学医学院附属鼓楼医院药学部 10 47 4.0 6.0
2 缪冬梅 南京大学医学院附属鼓楼医院药学部 2 8 1.0 2.0
传播情况
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研究主题发展历程
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静脉药物配置中心
工作敬业度
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82-352
1995
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