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摘要:
根据光辉睿程最近公布的一项全球调查,企业将面临找到合格候选人的激烈竞争,这些候选人在求职时的首要关注点发生了变化。据该报告,受访者选择工作的首要原因是“企业文化”。光辉睿程人才招聘解决方案全球运营执行官和总裁Jeanne MacDonald表示:“千禧一代尤其关注企业文化以及个人与企业的契合度.
内容分析
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文献信息
篇名 企业文化成为候选人择业时的首要关注点
来源期刊 培训 学科 经济
关键词 企业文化 候选人 择业 激烈竞争 人才招聘 受访者 执行官 契合度
年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 21-21
页数 1页 分类号 F270
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研究主题发展历程
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企业文化
候选人
择业
激烈竞争
人才招聘
受访者
执行官
契合度
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
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