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摘要:
企业名片名称:威高集团有限公司行业:制造业人才培养特色:作为中国制造业500强企业,威高集团在认清自身传统风格与员工特色的基础上,结合集团人才发展策略,围绕“三心”“三反”等独特企业文化,建立起针对中层管理者的文化培训体系。该体系以课程设计、培训转化及教务运作为核心要素,将企业文化根植到员工的行为与意识中,为集团输送了一批兼具管理技能与企业文化意识的中岳管理着。
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文献信息
篇名 威高集团根植企业文化于中层管理者
来源期刊 培训 学科 经济
关键词 企业文化意识 中层管理者 集团 中国制造业 500强企业 人才培养特色 文化培训 传统风格
年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 85-91
页数 7页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘锋 威高管理学院培训教研部 1 0 0.0 0.0
2 鞠武志 威高管理学院培训教研部 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化意识
中层管理者
集团
中国制造业
500强企业
人才培养特色
文化培训
传统风格
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
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