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摘要:
研究发现,随着企业的发展,团队不断扩大,员工不断增加导致员工凝聚力逐渐下降,人才流失严重,企业绩效低下,绩效考核方式不合理,人力资源机制不够正规,部分企业缺乏员工激励机制.企业凝聚力是一个复杂体系,企业在发展过程中,应借助户外运动,加强企业文化建设,丰富企业文化内涵,多组织户外运动,提高员工的协作力,增强其企业价值认同感、使命感.户外运动有助于内化企业文化,促进企业员工凝聚力的形成.
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文献信息
篇名 户外运动对企业员工凝聚力的影响研究
来源期刊 体育时空 学科 体育
关键词 户外运动 企业 员工凝聚力
年,卷(期) 2017,(10) 所属期刊栏目 体育经济
研究方向 页码范围 113
页数 1页 分类号 G812
字数 1871字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
户外运动
企业
员工凝聚力
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期刊影响力
体育时空
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