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摘要:
人才队伍建设是企业管理的永恒话题,"十三五"期间,国家电网有限公司财务管理面临经济新常态、输配电价改革、业财融合等新的形势和任务,加强财务队伍建设显得尤为紧迫.2016年,国家电网有限公司制定并印发了《财务专业人才团队建设方案》,积极探索人才队伍建设的新思路,受到公司党委的高度肯定.本文对财务专业人才团队建设的思路和做法进行了系统梳理,以期能为公司其他专业人才队伍建设提供参考和借鉴.
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文献信息
篇名 财务专业人才团队建设的实践与思考
来源期刊 湖北电力 学科 军事
关键词 财务专业人才 队伍建设 企业管理
年,卷(期) 2017,(z1) 所属期刊栏目 管理技术
研究方向 页码范围 37-39
页数 3页 分类号 E232
字数 4112字 语种 中文
DOI 10.19308/j.hep.2017.S.013
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邓乐 4 1 1.0 1.0
2 赵晓丽 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
财务专业人才
队伍建设
企业管理
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖北电力
双月刊
1006-3986
42-1378/TM
大16开
武汉市洪山区徐东大街227号
1974
chi
出版文献量(篇)
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11633
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