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摘要:
<正>近些年来,企业的数量不断增加,企业的发展也将带动国家整体经济的发展,尤其是在多元化战略的实施下,更是促进了企业的飞速发展。在竞争激烈的市场中,企业不仅要重视人力资源管理控制工作,更应重视多元化发展战略的实施,将两者的优势充分发挥出来,促进企业的快速发展。
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人力资源管理
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管理目标
浅谈中美企业人力资源管理
人力资源
企业
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篇名 多元化发展战略与企业人力资源管理控制关系研究
来源期刊 今日财富:中国知识产权 学科 经济
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年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 58-59
页数 2页 分类号 F272
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1 马筱初 上海理工大学管理学院 1 0 0.0 0.0
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今日财富(中国知识产权)
月刊
1009-8585
15-1211/F
16开
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2-639
2004
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