管理新秩序：迎接紫领阶层的崛起

• 作者: 付民 刘俊振 张晴
• 来源期刊: 清华管理评论
• 学科: 经济
• 关键词: 管理变革 自组织能力 秩序 社会进步 商业模式 劳资关系 管理能力 管理智慧
• 年，卷（期）: 2017,（11）
• 页码范围: 66-73
• 页数: 8页
• 分类号: F270.7

摘要

不管怎样,变化已经开始,社会、职场和组织中的稳定、有序已经被打破,职场紫领以及组织中员工紫领化能否成为撬动组织与商业模式、管理变革、劳资关系,乃至城市（力量）发展、社会进步的最大杠杆点,取决于每一个组织、每一座城市或地区自身的系统管理能力、自组织能力和多元化管理智慧。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘俊振	南开大学商学院	10	60	4.0	7.0
2	付民	南开大学商学院	1	0	0.0	0.0
3	张晴	南开大学商学院	6	6	2.0	2.0