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摘要:
目的 了解某高铁工务段职工心理健康状况,为有针对性开展职工心理健康宣教和心理咨询工作提供依据.方法 采取普查的方式,对在职的全体职工进行一般情况和症状自评量表(SCL-90)的问卷调查.结果 职工中SCL 90总分≥160分或任一因子分≥2分的有322人(43.1%),出现较多的心理问题依次是强迫270人(36.1%)、人际敏感170人(22.8%)、躯体化153人(20.5%)、抑郁151人(20.2%)、敌对150人(20.1%).将总分、总均分、阳性项目数、各因子分(除人际关系和偏执外)与全国成人常模比较,其差异有统计学意义(P<0.05).不同性别、不同年龄、不同文化程度、不同作业时间及不同工种职工的SCL-90总均分间的差异无统计学意义(P> 0.05).不同年龄、不同工作年限职工的SCL-90总均分间的差异有统计学意义(P<0.05),年龄以20~29岁低,为1.47±0.45分,工龄以0~9年低,为1.47±0.45分.结论 该高铁工务段职工心理健康状况不容乐观,单位有关部门应引起重视,采取有效的措施进行干预.
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文献信息
篇名 某高铁工务段职工心理健康现况调查
来源期刊 疾病监测与控制 学科 医学
关键词 高铁 工务段 职工 心理健康
年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 114-115
页数 分类号 R395.6
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邓志红 6 9 2.0 2.0
2 刘超喜 4 6 2.0 2.0
3 严玲 3 6 2.0 2.0
4 潘英菊 3 6 2.0 2.0
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