临床专科护士工作嵌入与留职意愿的现状及其相关性

• 作者: 孙利 强亚红
• 来源期刊: 现代临床护理
• 学科: 医学
• 关键词: 专科护士 工作嵌入 留职意愿
• 年，卷（期）: 2017,（7）
• 所属期刊栏目: 调查分析
• 页码范围: 5-9
• 页数: 5页
• 分类号: R47
• 字数: 4107字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-8283.2017.07.002

摘要

目的 了解临床专科护士工作嵌入、留职意愿现状,探讨两者之间的相关性.方法 采用一般情况调查表、工作嵌入量表、留职意愿量表对200名临床专科护士进行调查.结果 临床专科护士工作嵌入得分为(3.40±0.46)分,社区联结维度得分(3.68±0.67)分,组织牺牲维度得分(3.12±0.53)分;留职意愿得分为(3.69±0.80)分.临床专科护士工作嵌入及其社区匹配、社区牺牲维度与留职意愿呈正相关(P<0.05或P<0.01).社区匹配可以作为预测专科护士留职意愿的主要因素.结论 临床专科护士留职意愿和工作嵌入处于中等偏上水平,护理管理者应重视专科护士需求,提供专科护士相互交流的平台等,以提高专科护士工作嵌入水平,从而提高其留职意愿.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	强亚红		4	29	3.0	4.0
2	孙利		2	17	2.0	2.0