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摘要:
在现代企业组织架构和企业发展进程中,很多工作和任务不是靠某一个职能单位就可以完成的,为了更好或更加有效地完成这些工作和任务,就需要设立专门的工作小组或机构.这些工作小组或机构是从不同的职能部门抽调人员组成,人员的直线管理或隶属关系仍然属于原来的职能部门,工作任务完成后,返回原单位,这种组织结构称为矩阵式组织,又称为项目组织.它是围绕一个项目进行人员的管理,其人力资源管理的方式、方法和一般企业组织中的人力资源管理有很多的不同.随着企业组织结构和项目化管理趋势的增强,这种组织形式下的人力资源管理模式将成为企业人力资源管理的一个重要方向.
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文献信息
篇名 A公司项目组织下的人力资源管理研究
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 项目组织 人力资源管理 组织结构 模式
年,卷(期) 2017,(24) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 31-32
页数 2页 分类号 F279.23
字数 2572字 语种 中文
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1 辛璐 4 3 1.0 1.0
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1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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