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摘要:
政工人员素质的培养和提高是新的时期企业政工工作能否顺利开展的决定因素,当前时代处在快速发展时期,市场经济下,各种新矛盾、新问题层出不穷,只有-个好的政工素质的提升机制才能够是提升政工的思想政治水平,面对各种新的挑战.然而当前时期,受到国内国际大环境和企业本身追逐利益和效益本性的影响,企业政工工作还存在很多问题需要解决,本文作者通过对当前状况分析,提出解决当前问题的新策略.
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文献信息
篇名 新时期企业政工工作面临的挑战和策略分析
来源期刊 新丝路 学科 经济
关键词 企业政工 政工培养 时代发展 挑战和策略
年,卷(期) 2017,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 倪鸿斐 2 0 0.0 0.0
2 刘富贵 2 0 0.0 0.0
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2017(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业政工
政工培养
时代发展
挑战和策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路
半月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市西五路68号210室
52-217
出版文献量(篇)
9047
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0
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