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摘要:
人力资源职能进行虚拟管理是未来的一种趋势,虚拟人力资源管理能够节省成本、专注核心性业务和加强人力资源管理工作的专业性,本文将从六个方面说明如何提高虚拟人力资源管理的有效性.
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文献信息
篇名 虚拟人力资源管理的应用
来源期刊 企业管理 学科
关键词 虚拟 人力资源 有效性
年,卷(期) 2017,(11) 所属期刊栏目 理论·前沿
研究方向 页码范围 118-119
页数 2页 分类号
字数 2654字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-2320.2017.11.043
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研究主题发展历程
节点文献
虚拟
人力资源
有效性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业管理
月刊
1003-2320
11-1099/F
大16开
北京海淀区紫竹院南路17号
2-650
1980
chi
出版文献量(篇)
9404
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26
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