中国人力资源管理实践研究路径的演化、比较与选择

• 作者: 江新会 谢凌玲 邓丽芳
• 来源期刊: 现代管理科学
• 关键词: 人力资源管理实践路径 演进 比较 选择
• 年，卷（期）: 2017,（3）
• 所属期刊栏目: 管理创新
• 页码范围: 103-105
• 页数: 3页
• 字数: 4760字
• 语种: 中文

摘要

当前中国人力资源管理实践的研究呈现出“由外而内”和“由内而外”两种不同的研究路径.文章在梳理中国人力资源管理实践演进脉络的基础上,从理论基础、中国本土情境的契合性和研究方法三个方面进行比较,据此对学者们研究路径的选择提供建议,以期推动中国本土人力资源管理实践研究的发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	邓丽芳	北京航空航天大学公共管理学院	34	372	10.0	19.0
2	江新会	云南财经大学商学院	18	81	6.0	8.0
3	谢凌玲	北京航空航天大学公共管理学院	21	144	7.0	11.0