研究型医院人才队伍发展的探索与思考

• 作者: 杨晓红 韩春雷
• 来源期刊: 中国卫生人才
• 关键词: 研究型医院 人才队伍发展 管理实践
• 年，卷（期）: 2017,（11）
• 所属期刊栏目: 论文
• 页码范围: 78-81
• 页数: 4页
• 字数: 3174字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-7370.2017.11.024

摘要

阐述研究型医院的内涵,提出研究型医院是医疗质量和诊疗规模的代表者、科技成果转化和预防工作的引领者、国家医疗政策及医疗体制改革的践行者,指出现代医院人才队伍建设的诸多新要求,包括由诊治专家个体为主转向学科带头人引领的团队建设为主、由人才引进向学科带头人引进及内部培养并重发展等,并以某三级甲等心血管病专科医院为例,探讨了该院创新学科带头人引进和管理机制、完善学科发展规划等一系列建设研究型医院的实践及探索.