企业经济管理中的柔性管理

• 作者: 闫霜
• 来源期刊: 今日财富：中国知识产权
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: 2017,（4）
• 页码范围: 54-55
• 页数: 2页
• 分类号: F272.3

摘要

柔性管理是一种强调灵敏和弹性、跳跃与变化以及人性化的管理模式。这种经济管理方式旨在挖掘企业员工的创造性、积极性和主动性。较之刚性管理的方式,柔性管理是一种更加注重平等的管理模式,使企业员工能感受到更加平和的管理气氛,能提高企业员工的个人能力和企业的综合经济实力,可以促进各个部门及企业员工之间的交流和沟通,使现代企业能够朝着更好的方向发展。近年来,在市场经济条件下,客观经济规律所引发的竞争驱使各行业在加强经济管理这一方面下足功夫,因为它是促使企业自身实现稳健经营、防范经营风险的一个必要条件。

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1	闫霜		1	0	0.0	0.0