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摘要:
我国的《劳动法》《劳动合同法》《女职工劳动保护特别规定》《妇女权益保护法》《社会保险法》对女性孕产期保护、劳动强度都等有相关规定。但是,随着二孩政策的全面实施,女性就业权益保护就面临着新的问题,如因生育导致女性就业更为艰难,高龄孕产妇的特殊保护不足,生育保险水平低,生育福利缺失,生育救济不够等。要真正贯彻人口发展战略,全面实施二孩的政策,需要在法律和政策上不断去完善这些制度。
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文献信息
篇名 全面二孩政策下的女性生育权益保护困境及对策
来源期刊 长春大学学报 学科 政治法律
关键词 全面二孩 女性权益保护 法律
年,卷(期) ccdxxbb_2017,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 110-115
页数 6页 分类号 D922.5
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈敏 周口师范学院纪委监察室 19 88 5.0 9.0
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研究主题发展历程
节点文献
全面二孩
女性权益保护
法律
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
长春大学学报
月刊
1009-3907
22-1283/G4
大16开
长春市卫星路6543号
1991
chi
出版文献量(篇)
7993
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10
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